Empregabilidade: teste gratuito ajuda a definir estratégia profissional

Recolocar-se profissionalmente está longe de ser simples, ainda mais no Brasil, onde falta trabalho para 27,6 milhões de pessoas, segundo a última PNAD divulgada pelo IBGE para o segundo trimestre de 2018. Tanto jovens profissionais que acabaram de entrar no mercado de trabalho quanto executivos com altos cargos e carreiras sólidas em grandes companhias se […]

Dicas de ex-CEO para participar de entrevistas de trabalho.

O mercado de trabalho está muito competitivo, já que ainda são poucas as boas oportunidades e muitos executivos bem preparados.  A lei da oferta e demanda novamente. Diante disto, gostaria de compartilhar algumas dicas. Muitos acham que ter um bom curriculum é suficiente. Ou ainda, ter muitas conexões no LinkedIn.  Tudo isto ajuda, mas será […]

3 dicas para saber construir a rede que mudará seu futuro

A maioria das pessoas passa boa parte do dia trocando e-mails e outras mensagens nas redes sociais, ou falando ao telefone. Pense nas suas interações sociais. Em geral, você se sente animado ou inspirado, sente que estas interações podem agregar algo de positivo na sua vida, ou é apenas mais do mesmo? Se não contribuem […]

Personal Branding

Quando comecei a me aprofundar mais no mundo do Personal Branding, fiquei na dúvida se essa seria uma consultoria valiosa. Não pelo valor hora/homem, mas pelo quanto eu faria diferença na vida dos profissionais. Tive essa dúvida porque pra mim, muitos já cuidavam da sua imagem, se comunicavam de forma excelente, se preocupavam com sua […]

As 10 perguntas certeiras em entrevistas de emprego!

Uma boa preparação para a entrevista de emprego é a chave para o sucesso. Além das perguntas óbvias sobre a carreira, incluindo passagens profissionais, realizações e motivos de saída de cada empresa, há outras perguntas que ajudam os entrevistadores a entender um pouco melhor o perfil do candidato, e que podem ser difíceis de responder […]

Qual o perfil dos CEOs brasileiros?

O estudo da DNA Outplacement nos permite ver que, para se tornar um Gerente Geral, os profissionais levam em média entre 20 e 30 anos, dependendo do país. No caso do Brasil, uma média de 45 anos.