La importancia del networking a la hora de buscar trabajo
CONTAR CON UNA BUENA BASE DE REDES DE CONTACTO Y SABER CÓMO ACTIVARLAS DE MANERA ADECUADA ES FUNDAMENTAL A LA HORA DE BUSCAR EMPLEO. Encontrar un nuevo trabajo es un verdadero trabajo, y cuando se buscan nuevas oportunidades, qué mejor que activar las redes de contacto o networking . Muchas personas buscan empleo a través […]
Os últimos serão os primeiros? Conheçam o caso de Carlos.
Pessoal, gostaria de dividir uma experiência interessante da minha época de recrutador. Em 2009, em meu segundo ano como recrutador de uma multinacional, estava trabalhando uma posição de Diretor Financeiro para uma empresa nacional de médio porte. Já tinha o que os hunters chamam de “short-list”, ou seja, depois de falar com aproximadamente 80 profissionais […]
O Novo Curriculum Vitae
Começo uma sessão de outplacement sobre CV sempre com a mesma pegunta: ” quando estou trabalhando em hunting e preciso encontrar um candidato para um cliente, quanto tempo você acha que eu levo avaliando um CV, para saber se ele é ou não um bom candidato para uma posição?!?” A reposta normalmente é cheia de […]
El Nuevo Curriculum Vitae
Cuando comienzo a hacer una sesión de outplacement sobre cómo armar un buen CV, comienzo siempre con la misma pregunta: “En mi trabajo como headhunter, cuando estoy buscando un candidato para un cliente, ¿cuánto tiempo crees que me lleva evaluar un CV y determinar si el candidato calza o no con la posición? La respuesta […]
“Aprender a trabajar en equipo”, Revista Aptitus
Todo grupo consolidado suele poner barreras a los nuevos integrantes, convirtiendo la primera semana de trabajo en un período de estrés y presión. Ingresar a una nueva empresa puede ser un gran desafío. Es necesario adaptarse con rapidez y naturalidad a la cultura de la organización y sobre todo al equipo de trabajo formado, […]
6 claves para que actives tus redes de contacto y encuentres empleo
Virna Vitteri, directora DNA Outplacement Perú, advierte que “sólo en el 20% de los cargos se hace una búsqueda abierta. Esto quiere decir que el 80% está en mercado laboral oculto, es decir, entre amigos y conocidos”. Encontrar un nuevo trabajo conlleva de alguna manera los mismos retos que llevar un producto nuevo al mercado. […]
“¿Mencionar o no despidos en el currículo?”, América Economía
¿Quién no ha tenido la duda sobre si incluir o no en el currículo un trabajo en que se permaneció por poco tiempo? Para muchos esta es una duda que se extiende también a la entrevista laboral, donde existe la duda sobre qué decir cuando le pregunten por qué estuvo tan poco tiempo en ese […]
“Sin referencias ni pretensiones de sueldo y en lo posible de una página: así debe ser el CV hoy”, El Mercurio
La extensión, eso sí, puede variar si la persona tiene más de 10 años de experiencia, aunque la carta de presentación no debiera tener más de tres páginas en total. La redacción de un buen resumen profesional se ha comenzado a valorar más que el clásico punteo de antes, incluyendo los logros que ha conseguido […]
“Sepa cómo abordar los despidos en la empresa”, América Economía
En tiempos de crisis, es común que las empresas deban desvincular a mayor cantidad de colaboradores y esa tarea no es agradable para nadie. Mucho menos para personas que nunca antes se han visto expuestas a esta situación. En muchos países de Latinoamérica se vivió un ciclo de bonanza que hoy está en declive, con […]
“Empresas prefieren CV digital”, Aptitus
Según la Organización Internacional del Trabajo (OIT), en el Perú, casi un millón de jóvenes están desempleados. Partiendo de esa cifra es fácil imaginar la cantidad de currículum vitae (CV) que deben circular en las empresas y que en la mayoría de los casos no son tomados como opción para los procesos de selección. Para […]