“Altos ejecutivos demoran más de seis meses en reinsertarse en el mercado laboral”, Pulso
En 2013 ejecutivos tardaban cuatro meses en promedio en encontrar trabajo tras ser desvinculados de organizaciones. En 2016 el aumentó a 6,2. FELIPE OYARZÚN En 2016 los ejecutivos demoraban 6,24 meses en promedio en reinsertarse en el mercado laboral tras ser desvinculados de empresas. De acuerdo a un estudio de DNA Outplacement -organización abocada […]
Relacionamento com os headhunters
Hoje vou falar um pouco sobre uma pergunta que recebo nesta minha retomada de trabalho ao mercado de GENTE. Com quem eu devo me relacionar nas consultorias de recrutamento e seleção? Quem são as pessoas CHAVE? Durante alguns anos da minha carreira de trabalho, tive o prazer de atuar como Head da divisão de vendas e […]
¿De qué sirven los procesos de outplacement?, La Prensa Austral
Para los recién despedidos, muchas empresas ofrecen programas de reinserción laboral, pero varios dudan de su efectividad. Un psicólogo experto en Recursos Humanos analiza el real impacto del outplacement Recibir una notificación de despido suele desencadenar una serie de sentimientos negativos, como decepción, rabia, confusión y pesimismo. Por lo mismo, muchas empresas chilenas han […]
Herramientas clave en el manejo de capital humano
Han aumentado las empresas que utilizan head hunter para hacer más eficientes los procesos de búsqueda de profesionales y para ofrecer, en caso de desvinculación, el servicio de outplacement como un camino para colaborar con la reinserción de sus ejecutivos. Por Marcelo Romero G. Hasta los años 90, la selección de personal para cargos directivos […]
10 preguntas que hacen los headhunter y lo que buscan con ellas
Una vez que se comienza con el proceso de búsqueda de empleo, de forma voluntaria o por obligación, varias son las dudas sobre cómo correponde enfrentarse a este momento. Hay quienes dicen que desde que se elabora el currículo se debe de tener cuidado en qué incluir y qué omitir, porque cualquier error puede significar […]
O motivo secreto de você não ter sido selecionado para a vaga dos sonhos.
Sabe aquele processo de seleção que estava dando tudo certo? Aquele onde o Headhunter te entrevistou, te selecionou sem hesitar entre os finalistas e te enviou para o RH da empresa? Logo depois a analista de recursos humanos adorou o seu perfil, te encheu de expectativas, explicou como seria a rotina do trabalho praticamente te […]
Buscar un trabajo: Cuando la información es poder
Es probable que te hayas preguntado por qué tanta gente mediocre ejerce posiciones de influencia, mientras que tantos talentos están luchando para conseguir un trabajo, ¿verdad? Si crees que la respuesta es porque el mundo es cruel e injusto, ¡cuidado! Puedes estar victimizándote o simplemente haciendo caso omiso de una norma fundamental que sostiene todos […]
“Los programas de transición de carrera van en aumento”, El Mercurio
El outplacement ha aumentado últimamente debido a la economía del país, pero también a otros factores, como la mayor conciencia de las empresas de apoyar todo el ciclo de vida de sus empleados, y a la incorporación de medianas empresas. Hoy el escenario ha cambiado. Si hace unas décadas la aspiración de la mayoría de […]
No seas como Alicia.
La fábula es antigua, pero nunca se volvió tan actual. En “Alicia en el país de las maravillas”, del brillante romancista británico Lewis Carroll, confusa y sin saber hacia dónde ir, Alicia le pregunta al Gato: “¿qué camino debería tomar?”. El Gato, de una manera muy pragmática le devuelve la retórica: “esto depende del sitio […]
“Número de ejecutivos que ingresan a programas de recolocación crece un 15% en un año”
Durante el primer semestre de 2012, los gerentes y subgerentes que participaban en algún programa de outplacement encontraban un nuevo puesto de trabajo en 3,7 meses en promedio. El plazo, sin embargo, ha ido aumentando con el tiempo hasta llegar a los 5,1 meses en la primera mitad de este año, considerando los datos que […]